Réussir son intégration en Structure d’Insertion par l’Activité Économique (SIAE)
Cette formation vous permet d’acquérir les bonnes pratiques professionnelles indispensables à votre métier. Elle s’adresse aux intervenants à domicile
Objectifs et contenu
• Comprendre les intérêts et avantages d’être salarié(e) d’une SIAE
• Connaitre et Appliquer toutes les démarches et obligations liées à la
signature d’un contrat de travail dans le but de réussir son intégration au
sein d’une SIAE
• Appliquer les bonnes pratiques du savoir être professionnel en situation
de travail
1. Organisation des structures SIAE
2. Droit et Devoir des salariés :
- Contrat
- Bons congés et demande d’acompte
- Arrêt de travail
- Fiche de paie
- Planning
- Absences
3. Les règles d’hygiène et de sécurité :
- Utilisation des EPI
- La tenue de travail
4. Les bonnes pratiques de la communication :
- Avec la structure employeur
- Auprès des clients
- Auprès des collègues
- Formation participative et interactive qui favorise les échanges en intégrant :
• Des apports techniques sur supports visuels permettant d’actualiser ses connaissances
• Des exercices pratiques, mises en situation et jeux de rôle
Un support pédagogique sera remis à chaque participant.
- Évaluations formatives tout au long de la formation (questionnaires, exercices de mise en application, etc…).
- Questionnaire de satisfaction.
- Formation de groupe réalisée en présentiel.
- Délivrance d’une attestation de stage aux participants ayant suivi l’intégralité de la formation.
- Salariés en contrat de travail avec une SIAE
- Maitrise partielle de la compréhension et de l’expression orale de la langue française
Merci de contacter :
contact@campus-adom.org
Durée de la formation
3 jours soit 21h
réparties sur 2 semaines consécutives.
Dates et lieux
Intervenants
La formation sera animée par nos formateurs issus du secteur de l’aide à domicile
avec une expérience minimum de 4 ans dans la formation pour adultes.
Contact
Patrick ARSAC – Responsable Formation
Patrick Arsac
Tarif
Possibilité de prise en charge par votre employeur.
Merci de nous consulter
